福利待遇
福利补贴
上海移动有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？职朋9536664上海移动 | 厅经理储备
有补充公积金，交金基数很高，经常会有一些季节性福利，因为是大型国企，内部操作都是挺规范的。
职朋9458599上海移动 | it
公司有五险一金,房补有,交通补助有,公积金有,补充保险有,优于其他公司的福利就是时间相对比较自由
----- 更多福利补贴点评 ----- 社会保险
在上海移动工作的人88%的反馈有社保(5险),5%的反馈有商业保险,2%的反馈都没有,2%的反馈不清楚,具体见以下统计图。
数据来源：以上上海移动社会保险统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
住房公积金
在上海移动工作的人100%的反馈有,具体见以下统计图。
数据来源：以上上海移动住房公积金统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
工资收入
月工资统计
职位名平均工资最高工资最低工资技术工程师9166100008500IT750075007500it技术工程师850085008500所有上海移动工资待遇(共45条)
工资涨幅
上海移动一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？锐火燎原上海移动 | 大数据工程师
公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？
2年涨一次，工资涨幅大概10%，完善
yuchuanshuo上海移动 | 工程师
每年工资都会涨，七岗之前都不会停，幅度大概在每年5%-10%左右，薪酬体系完善，跟岗级和所处分位数挂钩。
年终奖
上海移动有年终奖吗？一般有多少？什么时候发？dbadba上海移动 | 运维
有的这个是 基本上算是一个月工资吧 就是十三薪吧算是这个样子 为什么要凑字数啊真的是，还没达到字数要求吗
工作时间
是否准时下班
在上海移动工作的人77%的反馈基本准时下班,6%的反馈偶尔晚下班,9%的反馈经常晚下班,6%的反馈轮班(两班倒),具体见以下统计图。
数据来源：以上上海移动是否准时下班统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
周末是否加班
在上海移动工作的人3%的反馈周六经常加班,9%的反馈周六周日均加班,32%的反馈周六周日偶尔加班,38%的反馈周六周日均不加班,16%的反馈周六周天轮班,具体见以下统计图。
数据来源：以上上海移动周末加班情况统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
工作时间大家说
上海移动工作时间怎么样？（准时下班？是否加班？年假情况？单双休？）职朋9458599上海移动 | it
准时下班,无加班,双休,上午八点半上班中午休息两个小时,下午五点半下班.hhhh很好很好非常好凑字数。
刘丰上海移动 | 电子渠道运营专员
偶尔加班，大部分时间能准时下班，上班期间工作比较饱和，因为部门多，沟通协调的多。年假也有，看工龄，基本上能保证。
上班大家说
工作节奏
上海移动工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？小白长高高🐑上海移动 | 业务开发支撑
比较忙，下班基本不会准时，周末不需要加班。没有加班补助，平日里还需要轮班值班跟踪报障结果。
dbadba上海移动 | 运维
工作节奏非常的好，下班是否准时呢 周末需要加班吗 有加班补助吗 为什么要凑字数啊真的是，还没达到字数要求吗
工作压力
上海移动工作压力大吗？请说说压力主要来自哪些方面？职朋9536664上海移动 | 厅经理储备
工作压力主要来自于公司的指标与难处理的客人，特别是有很多年龄大的老人在营业厅，经常要处理一些维修手机，登录微信，等等业务范围外的工作
小白长高高🐑上海移动 | 业务开发支撑
压力来自工资低，开发需求多业务杂，业务部门一直催上线，每年有各种项目，想的和做的结果不一样。每天都不知道忙什么，瞎忙。
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